Skip to main content
Búsqueda
Buscar empleo

 Cuatro colegas caminando y hablando en un lobby de oficina moderno con una recepción y un logo de la empresa en el fondo.

Торговельний представник з розвитку бізнесу

Vinnytsia, Ukraine

Tipo de contrato Permanent
Nivel profesional Non-management
Funciones Mercadotecnia
Rango salarial Competitive salary
glassdoor logo
tomorrow can't wait logo
¿Por qué Marketing? Overview

¿Por qué Marketing?

Somo magos de storytelling, nos encanta pillar al público desprevenido. Por ello, buscamos ir más allá y dar con formas innovadoras de conectar e interactuar con nuestros clientes. Vendemos nuestras marcas en más de 150 mercados en todo el mundo, muchos de los cuales están estrictamente regulados. Al mismo tiempo, debido al auge de los productos sin humo, nos enfrentamos a un panorama que evoluciona rápidamente. Además, son estos factores los que presentan el tipo de desafíos con los que prosperamos. Utilizamos tecnologías emergentes y datos complejos para impulsar la innovación. Desde la marca y la estrategia hasta el servicio e-commercey el trade marketing.

Logotipo de Mejor Empleador 2025

¿Por qué BAT?

En BAT, no solo buscamos ofrecer un trabajo, sino una carrera con sentido: es una de las muchas razones por las que se nos ha nombrado uno de los Global Top Employer por octavo año consecutivo.

Creemos que el liderazgo no debe limitarse a los títulos académicos. Es una manera de pensar y, a través de nuestros programas líderes de aprendizaje y desarrollo, desarrollarás continuamente tus habilidades y experiencia. Con nuestro apoyo inquebrantable, trabajarás en equipos multifuncionales en contacto con líderes de la industria y ampliando tu red profesional.

Trabaja con nosotros en BAT, donde los objetivos se hacen posibles y tu trayectoria profesional se pone en marcha.

Tomorrow Can't Wait

Crear un mundo sin tabaco no es nada fácil; es un esfuerzo colectivo de personas con talento que aportan su visión única. Este es el momento más innovador de la historia de BAT y tú puedes formar parte del cambio.

Estrategia y propósito Marcas e innovación

Торговельний представник з розвитку бізнесу

ВАТУкраїначастина Групи ВАТ, яка виробляє традиційні тютюнові продукти, а також продукти нового покоління, що сфокусовані на зменшення впливу на здоров'я людей.

Наша культура базується на принципах інклюзивності та різноманітності, що робить наш колектив сильнішим і багатограннішим, що не лише збагачує нашу команду, а й відкриває нові горизонти для інновацій та співпраці.Ми відкриті доспівпраці зі всіма, незалежно від соціального статусу, фізичних можливостей чижиттєвого досвіду.

ПОСАДА: Торговельний представник з розвитку бізнесу

ФУНКЦІЯ: Маркетинг

ЛОКАЦІЯ: м. Вінниця

Ключові завдання та очікування від цієї ролі: відповідальність Представника торговельного з розвитку бізнесу полягає у виконанні плану торгового маркетингу та дистрибуції, який відповідає комерційним цілям активізації бренду, обсягу продажів, дистрибуції та роздрібної торгівлі.

Ключові обов’язки:

  • Повністю відповідати за виділену територію, що складається з торгових точок, у яких здійснюється реалізація продукції Компанії.
  • Володіти знаннями про стан продажу продукції Компанії навиділеній території вусіх категоріях тазастосовувати ці знання для відбору торгових точок для відвідування.
  • Відвідувати торгові точки продажу продукції Компанії відповідно домаршруту відвідування або згідно зрозпорядженням лінійного керівника.
  • Забезпечувати належну наявність тадостатній запас продукції у відповідній торговій точці згідно засортиментною матрицею вусіх категоріях.
  • Забезпечити моніторинг реалізації танаявності запасів продукції, шляхом виявлення тимчасової відсутності товару під час візиту, оптимального планування рівня запасу такоректного відображення даних всистемі даних.
  • Участь умаркетингових активностях (запуск нових продуктів, збір даних зворотного зв’язку для моніторингу, розміщення бренд-зон, аналіз ефективності проведених акцій, пояснення персоналу торгових точок умов проведення акцій, тощо), визначених уциклічному плані, уточках продажу, розташованих на підзвітній території.

Будувати тарозвивати відносини зклієнтами.

  • Будувати якісні тадовгострокові партнерські стосунки зклієнтами наввіреній території
  • Визначати інвестиційні можливості, що відповідають найкращим практикам компанії зточки зору рентабельності інвестицій, робити бізнес-пропозиції наоснові затвердженим вКомпанії принципів інвестування вклієнта.
  • Вести перемовини таузгоджувати умови договорів про надання послуг зкерівництвом торгових точок, супроводжувати операторів роздрібної торгівлі вході надання послуг, перевіряти дотримання зобов’язань задоговорами шляхом проведення аудитів.
  • Домовлятися зпредставниками торгових точок щодо розміщення обладнання Компанії відповідно достандартів таполітик компанії танаоснові відповідних інструкцій.
  • Реалізовувати заходи зактивізації роздрібних продавців: навчати, залучати тамотивувати роздрібних продавців, інформувати представників торгових точок про продукцію компанії, впроваджувати програми залучення продавців.
  • Виявляти конкурентне середовище (товари інших виробників та їх комунікаційні матеріали) навизначеній території зпублічних джерел тазвітувати про це лінійному керівнику.

Ведення звітності потериторіїтадотримання корпоративних стандартів.

  • Вести необхідну періодичну тапоточну звітність тадокументацію посвоїй території відповідно достандартів роботи тавимог лінійного керівника у відповідності з інструкціями.
  • Аналізувати підзвітну територію, асаме роздрібних клієнтів, постачальників продукції компанії натериторії, клієнтів, щоздійснюють гуртову діяльність, забезпечуючи дотримання процедури боротьби знезаконною торгівлею для всіх клієнтів назакріпленій території.
  • Забезпечувати правильність внесення даних всистеми щодо дистрибуції марок, об'єму продажу, активностей конкурентів, переліку торгового обладнання танадавати інформацію тазвітувати згідно зциклічними інструкціями відповідним працівникам.
  • Забезпечувати належне використання торговельного обладнання компанії, шляхом своєчасного внесення інформації увнутрішню систему даних тазабезпечувати організацію регулярного сервісу, поточного ремонту таобслуговування обладнання шляхом взаємодії з підрядником посервісу таремонту обладнання.

Ключові вимоги:

  • диплом молодшого спеціаліста (бакалавр) або диплом про вищу освіту;
  • від 1-го року досвіду упродажах/торговому маркетингу;
  • дійсне водійське посвідчення тадосвід керування автомобілем
  • володіння інструментами Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint);
  • відмінне знання української мови;
  • бажаний рівень володіння англійською мовою Pre-Intermediate і вище;
  • Розвинені комунікаційні та лідерські навички
  • аналітичне мислення таорієнтація нарезультат
  • вміння ефективно працювати удинамічному середовищі

Умови роботи:

  • Роз'їзний характер роботи наслужбовому автомобілі компанії;
  • Графік роботи 5/2 з9 до18, коротка п’ятниця до15:00 уразі виконання всіх задач;
  • Відвідування офісу 1 раз на2 тижні;
  • Приблизний розподіл часу:

1. робота за кермом — 40%

2. відвідування торгових точок — 40%

3. робота зі звітністю тааналітикою— 20%;

  • Робота передбачає високу мобільність тащоденні фізичні візити допартнерів і клієнтів;
  • Робота передбачає постійну вербальну комунікацію зклієнтами таперсоналом торгових точок;
  • Робота передбачає ситуативне помірне фізичне навантаження.

Що ми пропонуємо:

  • офіційне працевлаштування з повним соціальним пакетом;
  • регулярний перегляд зарплатиз щорічними бонусами;
  • квартальний бонус;
  • медичне страхування та страхування життяваша безпека в пріоритеті;
  • компенсація харчуваннядля підтримки вашого здоров'я;
  • компенсація вартості мобільного зв’язку;
  • службовий автомобіль;
  • навчання та розвиток-можливості зростати разом з нами;
  • програми добробутудля фізичного і ментального здоров’я;
  • знижки від партнерів-вигідні пропозиції для вашого дозвілля;
  • міжнародний досвід- працюйте з професіоналами з усього світу.

ЧОМУ ВАТ УКРАЇНА

ВАТ Україна протягом багатьох років поспіль отримує сертифікацію TopEmployersInstitute якнайкращого роботодавця України та Європи, що підтверджує високі стандарти доумов праці. Цекомпанія рівних можливостей, деуспіх починається злюдей.

ВАТ Україна— це більше ніж робота, цеможливість створити краще Майбутнє (A BetterTomorrow™).

Станьте частиною нашої команди вже сьогодні. Зробіть перший крок — надішліть резюме!

Inscríbete ahora

Valores

En BAT, nuestros valores nos muestran el camino para dar vida a nuestro propósito. Actúan como nuestra brújula y nos guían en cada paso hacia A Better Tomorrow™, definiendo cómo innovamos, crecemos y logramos el éxito, al tiempo que establecemos altos estándares para fomentar el logro individual y el progreso colectivo. Basados en la integridad y la colaboración, nos empoderan como pioneros del cambio en un mundo que nunca se detiene, asegurándose de que demos forma al legado de BAT con confianza y propósito.

Diseño circular colorido con el texto 'WE ARE REYNOLDS' en el centro.
  • Verdaderamente inclusivos
  • Hacemos lo correcto
  • Amamos a nuestro consumidor
  • Pasión por ganar
  • Empoderados a través de confianza
  • Unidos más fuertes
Section 15 Placeholder Image

Toma las riendas de tu futuro con BAT

En BAT, no solo buscamos ofrecer un empleo, sino una carrera con sentido.

Creemos que todo el mundo tiene un lugar en nuestra empresa. Ya sea que estés buscando un programa de asesoramiento, diversificar tu experiencia a través de asignaciones internacionales o adoptar métodos de trabajo innovadores, estamos aquí para impulsar tus aspiraciones profesionales y liberar todo tu potencial.

Creemos en ti. Trabaja con nosotros en BAT, donde los objetivos se hacen posibles y tu trayectoria profesional se pone en marcha.

Employee Image

“A fast pace and an international environment are what I love about working here. You get the chance to rotate within functions - and I've brought my passion for sustainability to Omni-Channel Deployment where I deliver a seamless consumer experience by ensuring unified deployments across all touchpoints, including E&E, Retail, and Digital platforms.”

Beneficios

En esencia, entendemos que tu mejor trabajo ocurre cuando te sientes completamente respaldado. Nuestro paquete de recompensas y beneficios, cuidadosamente diseñado, está pensado para reconocer tus contribuciones y amplificar tu impacto. A medida que creces, nosotros también crecemos.

This section contain controls for the upcoming carousel.

Bienestar social

El bienestar es mejor cuando se comparte. Beneficios que fomentan un sentido de comunidad y conexión entre los empleados. Cuanto más tiempo dediquemos a retribuir y compartir lo que significa vivir bien con las comunidades que nos rodean, más cerca estaremos de ellas. Fomentamos interacciones sociales positivas dentro y fuera de BAT, mejoramos la colaboración y creamos un entorno de trabajo de apoyo donde los empleados se sienten valorados y conectados.

Bienestar emocional

Encontrar el equilibrio entre la vida laboral, personal y familiar para ayudarte a recobrar la energía y continuar con fuerzas. Beneficios e iniciativas diseñadas para reforzar la salud mental de nuestros empleados. En BAT fomentamos una cultura para ayudar a nuestros empleados a gestionar mejor las presiones de la vida y desarrollar la resiliencia, independientemente de lo que la vida les depare.

Bienestar físico

Una buena salud es la piedra angular que permite que todo lo demás en nuestra vida vaya bien. Beneficios que apoyan la salud física de nuestros empleados, amplían la cobertura donde sea necesario y promueven estilos de vida saludables, reduciendo el estrés y aumentando la energía y la productividad general.

Bienestar financiero

La paz mental no tiene precio, pero no debería costar un ojo de la cara. Beneficios e iniciativas diseñados para ayudarte a lograr estabilidad y seguridad financiera, con formación para tomar decisiones financieras bien informadas, aliviar el estrés financiero y mejorar las perspectivas a corto y largo plazo.

Trabajos personalizados

You haven't viewed any jobs yet

Aún no has guardado ningún empleo.

Comunidad de talentos

Sigamos en contacto

No te pierdas las oportunidades de trabajo cuando estén disponibles. Deja algunos datos a continuación para estar al día de los empleos que se adaptan a tus habilidades y preferencias.

Me interesa:Buscar por categoría, ubicación o una combinación de ambas. Selecciona el resultado deseado y haz clic en «Añadir». Puedes añadir tantos términos de búsqueda como quieras.