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Coordinador de Cuentas Clave

Bogotá, Colombia

Contract Type Permanent
Career Level Non-management
Function Marketing
Salary Range Competitive salary
glassdoor logo
tomorrow can't wait logo
Why Marketing? Overview

Why Marketing?

We are impactful storytellers who push boundaries and find innovative ways to connect and interact with our customers. We sell our brands in more than 150 markets worldwide, many of which are strictly regulated. At the same time, the rise of Smokeless Products means we're operating in a rapidly shifting landscape and its these factors that present the type of challenges we thrive on. We use emerging technologies and complex data to drive innovation. From brand and strategy through e-commerce to trade marketing.

Top employee 2025 logo

Why BAT?

At BAT, we’re committed to more than just jobs, we’re dedicated to purposeful careers - It's one of the many reasons we have been named as a Global Top Employer for the eighth consecutive year.

We believe that Leadership shouldn’t be confined to titles. It’s a mindset and through our leading Learning and Development programmes, you’ll continuously develop your skills and experience. With our unwavering support, you’ll work in cross functional teams connecting with industry leaders and expanding your professional network.

Join us at BAT, where purpose meets possibility, and your career story unfolds.

A Better Tomorrow

Building a Smokeless World is no small feat—it’s fueled by the collective efforts of talented individuals, each bringing their unique perspective. This is the most innovative chapter in BAT’s history, and you can help shape it.

Strategy and Purpose Brand and Innovation

Coordinador de Cuentas Clave

BAT está evolucionando a buen ritmo para convertirse en una empresa global multicategoría. Nuestra misión es reducir el impacto de nuestra industria en la salud.

Para lograr nuestra ambición, buscamos compañeros dispuestos a ser el cambio. ¡Únete a nosotros en este viaje!

British American Tobacco Colombia tiene una apasionante oportunidad para un coordinador de cuentas clave (KA) en Bogotá.

Sus principales responsabilidades serán:

  • Garantizar la ejecución de las variables de Tienda Perfecta, las actividades del Playbook y el despliegue de los NPIs a través del equipo en campo para la(s) cadena(s) y los POS a cargo
  • Administrar y desarrollar correctamente al equipo, consolidando un equipo de trabajo humano, disciplinado, competente, productivo, alineado y motivado, que cumplan con los KPIs de ejecución
  • Análisis estratégico de las oportunidades que salen de SOM y de la medición de agotados de su cadena y comunicar eficazmente esta información al equipo en campo para su acción inmediata en los POS
  • Priorizar los POS más críticos (VOL/SOM) y realizar acompañamiento que garantice soluciones frente a las oportunidades detectadas
  • Comunicar a tiempo las oportunidades encontradas en los POS a cargo que deban solucionarse con diferentes áreas de interacción (internas o externas)
  • Entrenar y cascadear al OPL/Staff sobre las estrategias comerciales, los NPIs y los planes según los lineamientos entregados por BAT
  • Mantener un alto relacionamiento con el OPL/Staff y cuentas asignadas estableciendo canales de comunicación eficaces y eficientes, sosteniendo conversaciones oportunas con los gerentes de tiendas/jefes de zona, garantizando que cumplan con el rol definido por la cadena
  • Cumplimiento de objetivos para renta variable

¿Qué buscamos en cuánto a experiencia, educación y habilidades?

  • Inglés intermedio (B2+)
  • Profesionales en Administración de empresas, Marketing, Ingeniería industrial, Economía o carreras similares
  • Experiencia en canal moderno
  • Licencia de conducir al menos tipo B1
  • Habilidades numéricas
  • Conocimientos comerciales y de venta basada en hechos
  • Habilidades interpersonales y de relacionamiento comercial
  • Experiencia de negociación con cuentas clave y experiencia trabajando con empresas de licores o bebidas (deseable)
  • Experiencia de 1+ años en compañías de consumo masivo
  • Roles de cara al cliente / consumidor

¿Qué le ofrecemos?

  • Ofrecemos una bonificación anual por rendimiento líder en el mercado (sujeta a requisitos).
  • Nuestra gama de prestaciones varía según el país e incluye diversos planes de salud, iniciativas para la conciliación de la vida laboral y familiar, ayudas al transporte y un plan de vacaciones flexible con incentivos adicionales.
  • Tu viaje con nosotros no está limitado por fronteras; está impulsado por tus aspiraciones. Únete a nosotros en BAT y forma parte de un entorno que se nutre de la promoción interna, donde la progresión de tu carrera no es sólo una afirmación, es una realidad que estamos deseosos de construir juntos. Aprovecha la oportunidad y hazte cargo de tu desarrollo; tu próximo capítulo empieza aquí.
  • Tendrás acceso a plataformas de aprendizaje en línea y programas de crecimiento personalizados para fomentar tus habilidades de liderazgo.
  • Damos prioridad a la mejora continua en un entorno de transformación, preparándonos para los cambios en curso.

¿Por qué unirse a BAT?

Somos una de las pocas empresas nombradas Global Top Employer por el Top Employers Institute, certificada por ofrecer excelentes condiciones a sus empleados.

La colaboración, la inclusión y la asociación sustentan todo lo que hacemos en BAT. Estamos deseando permitir que cada persona prospere, independientemente de su sexo, orientación sexual, estado civil o pareja de hecho, cambio de sexo, raza, religión o creencias, color, nacionalidad, origen étnico o nacional, discapacidad, edad, habilidades, experiencia, educación, antecedentes socioeconómicos y profesionales, condición de veterano, perspectivas y estilos de pensamiento. Sabemos que acoger talentos de todos los orígenes es lo que nos hace más fuertes y nos prepara mejor para cumplir nuestros objetivos empresariales.

Vemos las interrupciones en la carrera profesional como oportunidades, no como obstáculos. A través del programa Global Returners, apoyamos a los profesionales que buscan reiniciar sus carreras tras una ausencia prolongada de la vida laboral (por ejemplo, tiempo dedicado al cuidado de la familia, permiso parental, servicio nacional, año sabático y/o inicio de una empresa propia). Venga con su diferencia y vea lo que es posible para usted en BAT. Obtenga más información sobre nuestra cultura y nuestra galardonada experiencia como empleado aquí.

Si necesitas ajustes o adaptaciones razonables que te ayuden a rendir al máximo durante el proceso de selección, te animamos a que nos lo notifiques. Nos comprometemos plenamente a apoyarle adoptando las medidas adecuadas para que pueda demostrar todo su potencial.

Apply Now

Our Values

At BAT, our values show us the way to bring our purpose to life. Serving as our compass, they navigate every aspect of our path towards A Better Tomorrow™ defining how we innovate, grow, and achieve success while setting high standards for individual achievement and collective progress. Rooted in integrity and collaboration, they empower us as pioneers of change in a world that never stands still ensuring we shape BAT's legacy with confidence and purpose.

We are bat pie chart
  • Truly inclusive
  • Do the right thing
  • Love for our consumer
  • Passion to win
  • Empowered through trust
  • Stronger together
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Take Control of Your Future with BAT

At BAT, we’re committed to more than just jobs, we’re dedicated to purposeful careers.

We believe that everyone has a place in our organisation. Whether you are seeking mentorship, diversifying your experience through international assignments or embracing innovative work methods, we’re here to propel your career aspirations and unleash your full potential.

We believe in you.
Join us at BAT, where purpose meets possibility, and your career story unfolds.

Employee Image

“A fast pace and an international environment are what I love about working here. You get the chance to rotate within functions - and I've brought my passion for sustainability to the Brand Building and Management department”

Benefits

At our core, we understand your best work happens when you feel fully supported. Our meticulously
designed reward and benefits package are shaped to acknowledge your contributions and to magnify
your impact. As you grow, so do we.

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Social Wellbeing

Wellbeing is better when it’s shared. Benefits that foster a sense of community and connection among employees. The more time we make to give back and share what it means to live well with the communities around us, the closer we’ll be to them. We encourage positive social interactions inside and outside BAT, enhance collaboration, and create a supportive work environment where employees feel valued and connected.

Emotional Wellbeing

Balancing work and life to help you recharge and stay resilient. Benefits and initiatives that are designed to bolster our employees' mental health. At BAT we're fostering a culture of to help our employees to better manage life’s pressures and build resilience, no matter what life throws your way.

Physical Wellbeing

Good health is the cornerstone that allows everything else in our lives to align. Benefits that support our employees' physical health, expand coverage where needed it and promote healthy lifestyles, reducing stress and boosting overall energy and productivity.

Financial Wellbeing

Peace of mind is priceless, but it shouldn’t cost the earth. Benefits and initiatives designed to assist you in achieving financial stability and security, empowering you to make well informed financial decisions, alleviate financial stress, and enhance your short and long-term prospects.

Talent Community

Let's Stay in Touch

Make sure you see job opportunities when they become available. Just leave a few details below to stay up to date with jobs that suit you and your skills.

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