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Stagiaire RH H/F/X

Paris, France

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Type de contrat Fixed Term
Niveau de carrière Internship
Fonctions Ressources Humaines
Fourchette salariale Competitive salary
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Pourquoi rejoindre notre équipe des ressources humaines ? Overview

Pourquoi rejoindre notre équipe des ressources humaines ?

Nos collaborateurs sont notre atout le plus précieux. Ce sont eux qui donnent vie à nos valeurs et qui mènent BAT vers A Better Tomorrow™ (Un avenir meilleur). Notre service des RH ne cesse de mettre la barre plus haut en créant une expérience exceptionnelle pour les employés. Ce n’est pas par hasard que nous avons été certifiés « Meilleurs employeurs du monde » pendant sept années consécutives : nous proposons d’excellentes conditions de travail à nos employés. Nous sommes engagés sur une voie de transformation qui exige de nouvelles compétences et capacités. Sur chacun de nos marchés, nous nous efforçons de tisser des liens avec les meilleurs talents du monde, de les faire progresser et de les mener vers la réussite. De nos innombrables possibilités de formation à nos programmes de progression de qualité exceptionnelle, nous accompagnons nos collaborateurs tout au long de leur carrière, en leur faisant gravir les échelons.

Top employee 2025 logo

Pourquoi rejoindre BAT ?

Chez BAT, nous ne nous contentons pas d’offrir des emplois : nous sommes engagés à proposer des carrières qui ont du sens. C’est l’une des nombreuses raisons pour lesquelles nous avons été certifiés « Meilleurs employeurs du monde » pour la huitième année consécutive.

Nous sommes convaincus que chaque personne a une place dans notre organisation. Que vous soyez à la recherche d’un mentorat, que vous souhaitiez diversifier votre expérience au moyen de missions internationales ou que vous mettiez en œuvre des méthodes de travail innovantes, nous sommes là pour donner vie à vos aspirations professionnelles et libérer votre plein potentiel.

Pour nous, le leadership est un état d’esprit et ne doit pas se limiter à certains postes. Grâce à nos programmes d’apprentissage et de progression de premier plan, vous développerez vos compétences et votre expérience en continu. Fort de notre soutien indéfectible, vous travaillerez au sein d’équipes interfonctionnelles en tissant des liens avec les leaders du secteur pour ainsi élargir votre réseau professionnel.

Nous croyons en vous. Chez BAT, vous serez accompagné par votre responsable, vous serez soutenu par vos collègues et nos plateformes vous permettront d’accéder à des opportunités à l’échelle locale et mondiale.

Donnez un sens à votre carrière en rejoignant BAT, là où les objectifs deviennent des possibilités. Cela fait sept années consécutives que nous sommes certifiés « Meilleurs employeurs du monde ».

Programme Diplômés du monde

En tant qu’entreprise d’envergure mondiale, l’échelle et la portée des opportunités que nous proposons sont infinies. Dès votre premier jour, vous aurez la possibilité de saisir des opportunités pour vous épanouir à la fois chez BAT et dans votre carrière. Votre croissance est aussi la nôtre. Nous vous aiderons à atteindre votre plein potentiel au moyen de formations de qualité exceptionnelle et en travaillant aux côtés des esprits les plus brillants. Votre réussite n’a pour limite que votre ambition.

Omni science BAT

Stagiaire RH H/F/X

BAT évolue rapidement vers une entreprise globale multi-catégories. Avec des produits comme VELO, VUSE et GLO, notre mission est de réduire l'impact de notre industrie sur la santé de nos consommateurs.


Pour atteindre notre ambition, nous recherchons des collaborateurs prêts à incarner nos valeurs au quotidien. Rejoignez-nous dans cette aventure!

Au sein de la Direction des Ressources Humaines de British American Tobacco France, vous serez rattaché à un HRBP que vous accompagnerez sur l’ensemble de ses projets.

BAT France est à la recherche d’un/une Stagiaire RH pour 6 mois à temps plein.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

  • Formation & développement des compétences : analyser les besoins, planifier, suivre et évaluer les actions de formation, gérer les prestataires et le budget.
  • Marque employeur : créer et diffuser des contenus attractifs, optimiser les annonces, animer les plateformes de recrutement, et contribuer aux certifications comme Top Employeur.
  • Communication RH : mettre en œuvre des campagnes internes/externes, créer des supports visuels, et analyser les résultats pour affiner la stratégie.
  • Support RH opérationnel : accompagner l’intégration, gérer l’administratif du personnel, et participer aux projets RH internes.
  • Processus & communication interne : appuyer les processus individuels (entretiens, primes), et assurer la communication sur les outils digitaux internes.

Votre profil: 

  • Expérience souhaitée : stage ou alternance en ressources humaines
  • Formation requise : Licence/Bachelor en Management des Ressources Humaines.
  • Compétences clés : rigueur, sens de l’organisation, esprit d’équipe, flexibilité.
  • Langues : français et anglais courant ou langue maternelle.
  • Outils : parfaite maîtrise du Pack Office.

Date de début : Septembre / Octobre 2025

Rémunération : 1500€ par mois

Chez BAT, vous serez acteur de votre carrière. Nous plaçons l’évolution de nos collaborateurs au cœur de notre actions.
•    Vous aurez accès à opportunités de for actions et de développement professionnels.

POURQUOI REJOINDRE BAT ?

BAT est l'une des seules entreprises certifiées Global Top Employer par le Top Employers Institute - une prestigieuse reconnaissance pour offrir d'excellentes conditions de travail à nos employés.


Vous souhaitez évoluer sur un périmètre en plein évolution et en croissance. Vous êtes curieux et vous apprenez vite. Vous êtes toujours prêt à relever de nouveaux défis. Alors n’hésitez plus, rejoignez-nous pour faire la différence!


La collaboration et l'inclusion font partie des valeurs BAT. Nous valorisons l’accueil de talents d'horizons différents qui nous rendent plus forts et mieux préparés pour atteindre nos objectifs.

Apportez votre différence et découvrez les opportunités que vous pouvez avoir chez BAT.  Apprenez-en davantage sur notre culture d’entreprise et l’expérience de nos collaborateurs en suivant ce lien ici.

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Valeurs

Chez BAT, nos valeurs nous guident vers la concrétisation de nos objectifs. Nous nous en servons comme boussole pour tracer notre itinéraire vers A Better Tomorrow™ (Un avenir meilleur). Elles nous aident à définir nos moyens d’innover, de grandir et de prospérer tout en respectant des normes strictes en matière de réussite individuelle et de progrès collectif. Profondément ancrées dans les concepts d’intégrité et de collaboration, elles font de nous les pionniers du changement dans un monde en constante évolution, en veillant à ce que nous façonnions l’héritage de BAT avec confiance et détermination.

We are bat pie chart
  • Véritablement inclusive
  • Faire ce qui s’impose
  • Aimer nos consommateurs
  • La passion de gagner
  • La confiance, source d’autonomie
  • Plus forts ensemble
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Prenez votre avenir en main avec BAT

Chez BAT, nous ne nous contentons pas d’offrir des emplois : nous sommes engagés à proposer des carrières qui ont du sens.

Nous sommes convaincus que chaque personne a une place dans notre organisation. Que vous soyez à la recherche d’un mentorat, que vous souhaitiez diversifier votre expérience au moyen de missions internationales ou que vous mettiez en œuvre des méthodes de travail innovantes, nous sommes là pour donner vie à vos aspirations professionnelles et libérer votre plein potentiel.

Nous croyons en vous. Donnez un sens à votre carrière en rejoignant BAT, là où les objectifs deviennent des possibilités.

Employee Image

« C’est fascinant de voir la vitesse à laquelle nos catégories de produits évoluent. Nous embauchons constamment des talents dotés de nouvelles compétences à même de nourrir cette transformation. »

Zoe Wu
partenaire commerciale RH, Danemark

Avantages

Au fond, nous savons que vous donnez le meilleur de vous-même lorsque vous vous sentez pleinement soutenu. Notre programme de récompenses et d'avantages, soigneusement conçu, vise à reconnaître vos contributions et à amplifier votre impact. En grandissant, nous grandissons aussi.

Bien-être social

Le bien-être gagne à être partagé. Avantages qui renforcent le sentiment d’appartenance à une communauté et les liens entre les employés. Plus nous passons de temps à partager et mettre en application notre belle vision de la vie en communauté, plus nous nous rapprochons des personnes autour de nous. Nous encourageons des interactions sociales positives au sein de BAT comme à l’extérieur afin de renforcer la collaboration et de créer un environnement de travail bienveillant où les employés se sentent soutenus, valorisés et intégrés.

Bien-être émotionnel

Trouvez le bon équilibre entre vie privée et professionnelle pour avoir du temps pour vous et renforcer votre résilience. Avantages et initiatives conçus pour prendre soin de la santé mentale de nos employés. Chez BAT, nous encourageons une culture visant à aider nos employés à mieux surmonter les difficultés et à renforcer leur résilience, quels que soient les aléas de la vie.

Bien-être physique

Une bonne santé est essentielle pour mener une vie sereine et douce. Avantages qui préservent la santé physique de nos employés, qui offrent la couverture sociale nécessaire et qui encouragent un mode de vie sain, réduisant ainsi le stress et stimulant l’énergie et la productivité globales.

Bien-être financier

La sérénité n’a pas de prix, mais ne devrait pas coûter une fortune. Avantages et initiatives conçus pour vous aider à atteindre une stabilité et sécurité financière, en vous donnant les moyens de prendre des décisions éclairées en la matière, en réduisant le stress généré par les finances et en améliorant vos perspectives à court et long terme.

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