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Close-up des mains durant une rencontre, avec des documents, des livres de notes, un smartphone et une calculatrice sur la table.

Planning Reporting & Transformation Executive

Copenhague, Danemark

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Type de contrat Permanent
Niveau de carrière Experienced Professional
Fonctions Finance
Fourchette salariale Competitive salary
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Pourquoi rejoindre notre équipe des finances ? Overview

Pourquoi rejoindre notre équipe des finances ?

Notre vision consiste à nous appuyer sur notre équipe des finances de renommée mondiale et en faire la force motrice de notre avenir financier. Nous prenons en charge la croissance de l’entreprise en fournissant des conseils d’expert, des observations sans faille et un véritable leadership commercial. Tout comme le reste de l’entreprise, nous faisons passer notre partenariat commercial à la vitesse supérieure en simplifiant nos activités financières essentielles, en tirant parti de la technologie, en fournissant des informations plus précises et en favorisant une allocation des ressources efficaces. Au-delà de la recherche d’un avantage concurrentiel dans notre secteur, nous sommes profondément déterminés à le changer.

Logo Top Employeur 2025

Pourquoi rejoindre BAT ?

Chez BAT, nous ne nous contentons pas d’offrir des emplois : nous sommes engagés à proposer des carrières qui ont du sens. C’est l’une des nombreuses raisons pour lesquelles nous avons été certifiés « Meilleurs employeurs du monde » pour la huitième année consécutive.

Nous sommes convaincus que chaque personne a une place dans notre organisation. Que vous soyez à la recherche d’un mentorat, que vous souhaitiez diversifier votre expérience au moyen de missions internationales ou que vous mettiez en œuvre des méthodes de travail innovantes, nous sommes là pour donner vie à vos aspirations professionnelles et libérer votre plein potentiel.

Pour nous, le leadership est un état d’esprit et ne doit pas se limiter à certains postes. Grâce à nos programmes d’apprentissage et de progression de premier plan, vous développerez vos compétences et votre expérience en continu. Fort de notre soutien indéfectible, vous travaillerez au sein d’équipes interfonctionnelles en tissant des liens avec les leaders du secteur pour ainsi élargir votre réseau professionnel.

Nous croyons en vous. Chez BAT, vous serez accompagné par votre responsable, vous serez soutenu par vos collègues et nos plateformes vous permettront d’accéder à des opportunités à l’échelle locale et mondiale.

Donnez un sens à votre carrière en rejoignant BAT, là où les objectifs deviennent des possibilités. Cela fait huit années consécutives que nous sommes certifiés « Meilleurs employeurs du monde ».

Programme Diplômés du monde

En tant qu’entreprise d’envergure mondiale, l’échelle et la portée des opportunités que nous proposons sont infinies. Dès votre premier jour, vous aurez la possibilité de saisir des opportunités pour vous épanouir à la fois chez BAT et dans votre carrière. Votre croissance est aussi la nôtre. Nous vous aiderons à atteindre votre plein potentiel au moyen de formations de qualité exceptionnelle et en travaillant aux côtés des esprits les plus brillants. Votre réussite n’a pour limite que votre ambition.

Omni science BAT

Planning Reporting & Transformation Executive

BAT is evolving at pace into a global multi-category business. Our purpose is to create A Better Tomorrow™ by Building a Smokeless World.

To achieve our ambition, we are looking for colleagues who are ready to join us on this journey! Tomorrow can’t wait, let’s shape it together!

British American Tobaccohas an exciting opportunity for Nordic Planning Reporting & Transformation Executive (DK)

We are looking for a curious and talented Nordic Planning Executive to turn complex data into clear actionable insights that drive commercial and strategic decisions. This role is part of the Finance function and plays a key role in coordinating planning affords, cross category intelligence and contribute to various continuous improvement in planning process.

Your key responsibilities will include

  • Lead digital transformation efforts, including process automation, data-driven decision-making, and system modernization.
  • Manage change management activities, ensuring employee engagement and minimizing organizational resistance.
  • Ensure organizational readiness for major structural, technological, or process changes, partnering the Senior Planning Manager in the Nordics and Western Europe,
  • Comply and implement activities in accordance with the rules of laws and regulations relating to environmental protection, safety at work and fire protection, and internal EHS or Sustainability standards and procedures.  

What are we looking for?

  • Bachelor’s degree in business, Economics, Marketing, Data Analytics, or a related field
  • 2–5 years of experience in business insights, analytics, consulting, FMCG, or a regulated industry
  • Strong analytical skills with previous exposure to complex data sets
  • Strong communication skills. Ability to synthesize data into clear, concise stories for senior audiences
  • High attention to detail and strong problem-solving mindset
  • Effective interpersonal skills and collaborate mindset
  • Comfortable working in a fast-paced and dynamic regulatory environment
  • PMI – Agile Certified Practitioner (PMI ACP), IC Agile Certified Professional (ICP) , Agile Programme Management (AgilePgM), Agile Project Management (AgilePM), Professional Scrum Master (PSM) or similar.

WHY JOIN BAT?

We strive to contribute to our journey towards a Better Tomorrow™ as set out in our Omni report available on our global website.

We’re one of the few companies named as a Global Top Employer by the Top Employers Institute – certified in offering excellent employee conditions.

Collaboration, inclusion and partnership underpin everything we do here at BAT. We are looking forward to enabling every individual to thrive, regardless of gender, sexual orientation, marital or civil partnership status, gender reassignment, race, religion or belief, colour, nationality, ethnic or national origin, disability, age, skills, experience, education, socio-economic and professional background, veteran status, perspectives and thinking styles. We know that embracing talent from all backgrounds is what makes us stronger and best prepared to meet our business goals.

We see the career breaks as opportunities not obstacles. Through The Global Returners program, we support professionals looking to restart their careers after an extended absence from the workforce (e.g. time out caring for family, parental leave, national service, sabbatical and/or starting an own venture).

Come bring your difference and see what is possible for you at BAT. Learn more about our culture and our award winning employee experience here.

If you require any reasonable adjustments or accommodations to help you perform at your best during the recruitment process, you are encouraged to notify us. We are fully committed to support you by making appropriate arrangements for you to demonstrate your full potential.

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Valeurs

Chez BAT, nos valeurs nous guident vers la concrétisation de nos objectifs. Nous nous en servons comme boussole pour tracer notre itinéraire vers A Better Tomorrow™ (Un avenir meilleur). Elles nous aident à définir nos moyens d’innover, de grandir et de prospérer tout en respectant des normes strictes en matière de réussite individuelle et de progrès collectif. Profondément ancrées dans les concepts d’intégrité et de collaboration, elles font de nous les pionniers du changement dans un monde en constante évolution, en veillant à ce que nous façonnions l’héritage de BAT avec confiance et détermination.

Conception circulaire colorée avec le texte 'WE ARE REYNOLDS' au centre.
  • Véritablement inclusive
  • Faire ce qui s’impose
  • Aimer nos consommateurs
  • La passion de gagner
  • La confiance, source d’autonomie
  • Plus forts ensemble
Section 15 Placeholder Image

Prenez votre avenir en main avec BAT

Chez BAT, nous ne nous contentons pas d’offrir des emplois : nous sommes engagés à proposer des carrières qui ont du sens.

Nous sommes convaincus que chaque personne a une place dans notre organisation. Que vous soyez à la recherche d’un mentorat, que vous souhaitiez diversifier votre expérience au moyen de missions internationales ou que vous mettiez en œuvre des méthodes de travail innovantes, nous sommes là pour donner vie à vos aspirations professionnelles et libérer votre plein potentiel.

Nous croyons en vous. Donnez un sens à votre carrière en rejoignant BAT, là où les objectifs deviennent des possibilités.

Employee Image

« Un lieu de travail diversifié permet de découvrir de nouvelles perspectives, de donner vie à des idées innovantes et de prendre de meilleures décisions à l’aide de techniques créatives de résolution de problèmes. Grâce à son environnement de travail sain et inclusif, BAT m’a donné la possibilité d’utiliser mes forces et mes compétences variées, m’encourageant ainsi à toujours aller plus loin. »

Salma Brazanji
responsable fiscale, Arabie Saoudite

Avantages

Au fond, nous savons que vous donnez le meilleur de vous-même lorsque vous vous sentez pleinement soutenu. Notre programme de récompenses et d'avantages, soigneusement conçu, vise à reconnaître vos contributions et à amplifier votre impact. En grandissant, nous grandissons aussi.

Bien-être social

Le bien-être gagne à être partagé. Avantages qui renforcent le sentiment d’appartenance à une communauté et les liens entre les employés. Plus nous passons de temps à partager et mettre en application notre belle vision de la vie en communauté, plus nous nous rapprochons des personnes autour de nous. Nous encourageons des interactions sociales positives au sein de BAT comme à l’extérieur afin de renforcer la collaboration et de créer un environnement de travail bienveillant où les employés se sentent soutenus, valorisés et intégrés.

Bien-être émotionnel

Trouvez le bon équilibre entre vie privée et professionnelle pour avoir du temps pour vous et renforcer votre résilience. Avantages et initiatives conçus pour prendre soin de la santé mentale de nos employés. Chez BAT, nous encourageons une culture visant à aider nos employés à mieux surmonter les difficultés et à renforcer leur résilience, quels que soient les aléas de la vie.

Bien-être physique

Une bonne santé est essentielle pour mener une vie sereine et douce. Avantages qui préservent la santé physique de nos employés, qui offrent la couverture sociale nécessaire et qui encouragent un mode de vie sain, réduisant ainsi le stress et stimulant l’énergie et la productivité globales.

Bien-être financier

La sérénité n’a pas de prix, mais ne devrait pas coûter une fortune. Avantages et initiatives conçus pour vous aider à atteindre une stabilité et sécurité financière, en vous donnant les moyens de prendre des décisions éclairées en la matière, en réduisant le stress généré par les finances et en améliorant vos perspectives à court et long terme.

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