Skip to main content
Căutare
Căutare locuri de muncă

Patru colegi care se deplaseaza si discuta in lobby de oficiu modern si cu o receptie si un logo al companiei in fund.

Category Manager - New Categories

Nishi-Tokyo-shi, Жапония

Candidați acum
Tip de contract Permanent
Nivel de carieră Experienced Professional
Departamente Marketing
Nivel de salarizare Competitive salary
glassdoor logo
tomorrow can't wait logo
De ce departamentul Marketing? Overview

De ce departamentul Marketing?

Suntem povestitori pasionați, depășim limitele și găsim modalități inovatoare de a ne adresa și de a interacționa cu publicul companiei. Comercializăm mărcile în peste 150 de piețe din întreaga lume, multe dintre acestea fiind strict reglementate. În același timp, popularitatea crescută a produselor fără fum înseamnă că ne desfășurăm activitatea într-un peisaj în schimbare rapidă, iar aceste aspecte sunt genul de provocări care ne stimulează. Folosim tehnologii emergente și date complexe pentru a susține inovația. De la marcă și strategie prin e-commerce la marketing comercial.

Sigla Angajator de Top 2025

De ce BAT?

La BAT, suntem dedicați nu numai unor locuri de muncă, suntem dedicați unor cariere construite cu scop. Acesta este unul dintre multele motive pentru care am fost numiți angajator de top la nivel global pentru al optulea an consecutiv.

Considerăm că leadershipul este mai mult decât un titlu. Este o mentalitate și, prin programele noastre de învățare și dezvoltare de top, vă veți dezvolta în mod continuu abilitățile și experiența. Cu sprijinul nostru de neclintit, veți lucra în echipe multifuncționale, alături de lideri de top din industrie și vă veți extinde rețeaua profesională.

Veniți alături de noi în cadrul BAT, unde dedicarea întâlnește posibilitatea, iar povestea dumneavoastră de carieră are loc să prindă aripi.

Tomorrow Can't Wait

Construirea unei lumi fără fum nu este puțin lucru. Este o ambiție susținută de eforturile colective ale unor persoane talentate, fiecare contribuind cu perspectiva sa unică. Acesta este cel mai inovator capitol din istoria BAT și puteți ajuta la modelarea acestuia.

Strategie și scop Marcă și inovație

Category Manager - New Categories

Why BAT Japan
Most brand managers wait years for regional scope and a budget of their own. Here both come with the job.

  • A market-leading annual performance bonus (subject to eligibility)

  • Health cover, transport support and a flexible holiday plan with additional incentives

  • English and Japanese language training, delivered on company time

  • A published capability framework for every role and grade — so you know precisely what the next grade requires, not just that progression exists — plus online learning and structured leadership programmes

  • Global Top Employer for the ninth consecutive year — certified across five regions and a record 44 countries

Tokyo, Japan · Full-time · Manager · Scope: Japan, Korea and Taiwan

Build a brand in a category that didn't exist a decade ago, in the region that decides how it develops.

BAT is a global multi-category consumer goods business. Our purpose is to create A Better Tomorrow™, with a vision to build a smokeless world: as at 31 December 2025, 34.1m consumers used our Smokeless Products, generating 18.2% of Group revenue, and our ambition is 50m Smokeless consumers by 2030. North Asia is one of the most advanced smokeless markets anywhere — which means the marketing playbook here is being written rather than borrowed.

The role
You lead brand strategy and delivery for our new categories across Japan, Korea and Taiwan: what we stand for, who we're for, what we launch, how it's priced and packaged, and how it's communicated. You hold your own budget and you're accountable for the results — including the post-launch review that says whether the plan was right.

What you'll own

  • Brand strategy on a one-to-four-year horizon — positioning, audience, innovation pipeline and the full marketing mix

  • Adapting global brand direction for three very different markets without losing what makes the brand coherent

  • The communications strategy, grounded in consumer insight, competitor behaviour and where the technology is going

  • Creative, media, design and innovation agencies — briefing them, steering them, and evaluating them honestly

  • Your full-year budget: allocating it, defending it, and releasing or requesting funds as the plan changes

  • Approval of trademarks, product claims and campaign elements through Legal, R&D and Insights, on time

  • Brand integrity in market — spotting where execution has drifted from strategy and correcting it

  • Working relationships with the consumer experience and deployment teams who turn your strategy into what a consumer sees

What you'll bring

  • Ownership of a brand or category — including the commercial numbers, not just the campaign

  • Strength in communications and digital marketing, which this category depends on more than most

  • Confidence with pricing and profitability, and the judgement to argue for a position

  • Useful, not essential: brand building in a new or disrupted category

Qualifications

  • 5+ years in brand marketing at an international consumer goods company or a consumer-facing business with real pace

  • A university degree

  • Native-level Japanese and business English. Korean is a bonus, not a requirement

Whoever you are and wherever you're from, you can belong here — many nationalities, ages, genders and professional backgrounds, supported by Women in Leadership and B-United, our LGBTQ+ and allies network. Our Global Returners programme supports people restarting after time away from work. Need an adjustment during the process? Just tell us.

Candidați acum

Valori

În cadrul BAT, valorile sunt cele care ne ghidează în atingerea scopului companiei. Acestea reprezintă o busolă și ne ghidează pe calea spre A Better Tomorrow™, definind modul în care inovăm, ne dezvoltăm și obținem succesul și stabilind, în același timp, standarde ridicate pentru reușitele individuale și progresul colectiv. Bazate pe integritate și colaborare, acestea ne susțin în rolul de pionieri ai schimbării într-o lume care se transformă cu o viteză incredibilă și ne ajută să construim moștenirea BAT cu încredere și precizie.

Design circular colorat cu textul 'WE ARE REYNOLDS' în centru.
  • Diversitate și incluziune
  • Acționăm în mod corect
  • Ne prețuim consumatorii
  • Pasiunea de a câștiga
  • Acționăm independent cu încredere
  • Mai puternici împreună
Pessoa sentada em frente a uma caixa de recepção moderna em uma oficina com luces suspensas e plantas em pot

Preluați controlul asupra viitorului dumneavoastră cu BAT

La BAT, suntem dedicați nu numai unor locuri de muncă, suntem dedicați unor cariere construite cu scop.

Suntem de părere că fiecare persoană își poate găsi locul în organizația noastră. Indiferent dacă sunteți în căutarea unui mentor, doriți să vă diversificați experiența prin misiuni internaționale sau să adoptați metode de lucru inovatoare, dorim să vă susținem să vă dezvoltați aspirațiile de carieră și să vă descoperiți întregul potențial.

Credem în dumneavoastră. Veniți alături de noi în cadrul BAT, unde dedicarea întâlnește posibilitatea, iar povestea dumneavoastră de carieră are loc să prindă aripi.

Employee Image

„Un ritm rapid și un mediu internațional sunt motivele pentru care ce îmi place să lucrez aici. Am avut ocazia de a ocupa mai multe roluri și de a-mi transpune pasiunea pentru sustenabilitate într-o implementare multi-canal, oferind consumatorului o experiență fără cusur, asigurând implementări unitare pe toate canalele de comunicare, inclusiv E&E, Retail și platforme digitale.”

Stephanie Toor
Manager implementare multi-canal, Danemarca

Beneficii

În esență, înțelegem că dai tot ce ai mai bun atunci când te simți pe deplin susținut. Pachetul nostru de recompense și beneficii, conceput cu atenție, este gândit pentru a recunoaște contribuțiile tale și pentru a amplifica impactul tău. Pe măsură ce tu crești, creștem și noi.

Bunăstarea socială

Bunăstarea este mai valoroasă atunci când este împărtășită. Beneficii care încurajează un sentiment de comunitate și legături strânse între angajați. Cu cât ne implicăm mai mult în comunități și împărtășim principiile unei vieți bune, cu atât mai aproape vom fi de acestea. Încurajăm interacțiunile sociale pozitive în interiorul și în afara BAT, sprijinim colaborarea și creăm un mediu de lucru pozitiv, în care angajații se simt apreciați și parte a unei comunități.

Bunăstarea emoțională

Echilibrul dintre viața profesională și cea personală vă permite să vă reîncărcați rezervele de energie și să faceți față provocărilor. Beneficii și inițiative concepute pentru a susține sănătatea mintală a angajaților. În cadrul BAT, promovăm o cultură de susținere a angajaților, pentru a le oferi instrumentele necesare să răspundă mai bine presiunilor vieții și să devină mai rezistenți, indiferent de provocările cu care se confruntă.

Bunăstarea fizică

Sănătatea este piatra de temelie pe care se așază armonios toate celelalte aspecte din viețile noastre. Beneficii care susțin sănătatea fizică a angajaților, extind serviciile incluse unde este cazul și promovează un stil de viață sănătos, reducând stresul și stimulând energia și productivitatea la nivel general.

Bunăstarea financiară

Liniștea sufletească este de neprețuit, dar nu ar trebui să coste o avere. Beneficii și inițiative concepute pentru a vă ajuta să obțineți stabilitate și securitate financiare, susținându-vă să luați decizii financiare bine informate, să atenuați stresul financiar și să vă îmbunătățiți perspectivele pe termen scurt și lung.

Locuri de muncă personalizate

Vizualizare mai multe locuri de muncă
Vizualizare toate oportunitățile noastre disponibile

You haven't viewed any jobs yet

Nu ai salvat încă niciun loc de muncă.

Conținut relevant

Comunitatea de resurse umane

Să ținem legătura

Asigurați-vă că aflați despre oportunitățile de angajare imediat ce acestea devin disponibile. Completați mai jos câteva detalii pentru a fi la curent cu locurile de muncă potrivite pentru abilitățile dumneavoastră.

Interesat deCăutați o categorie și selectați-o din lista de sugestii. Căutați un loc și selectați-l din lista de sugestii. La sfârșit, faceți clic pe „Add” [Adăugare] pentru a crea alerta dvs. privind posturile vacante.