Skip to main content
Căutare
Căutare locuri de muncă

 Patru colegi care se deplaseaza si discuta in lobby de oficiu modern si cu o receptie si un logo al companiei in fund.

Route-to-Market & Channel Development Manager

Nishi-Tokyo-shi, Жапония

Tip de contract Permanent
Nivel de carieră Experienced Professional
Departamente Marketing
Nivel de salarizare Competitive salary
glassdoor logo
tomorrow can't wait logo
De ce departamentul Marketing? Overview

De ce departamentul Marketing?

Suntem povestitori pasionați, depășim limitele și găsim modalități inovatoare de a ne adresa și de a interacționa cu publicul companiei. Comercializăm mărcile în peste 150 de piețe din întreaga lume, multe dintre acestea fiind strict reglementate. În același timp, popularitatea crescută a produselor fără fum înseamnă că ne desfășurăm activitatea într-un peisaj în schimbare rapidă, iar aceste aspecte sunt genul de provocări care ne stimulează. Folosim tehnologii emergente și date complexe pentru a susține inovația. De la marcă și strategie prin e-commerce la marketing comercial.

Sigla Angajator de Top 2025

De ce BAT?

La BAT, suntem dedicați nu numai unor locuri de muncă, suntem dedicați unor cariere construite cu scop. Acesta este unul dintre multele motive pentru care am fost numiți angajator de top la nivel global pentru al optulea an consecutiv.

Considerăm că leadershipul este mai mult decât un titlu. Este o mentalitate și, prin programele noastre de învățare și dezvoltare de top, vă veți dezvolta în mod continuu abilitățile și experiența. Cu sprijinul nostru de neclintit, veți lucra în echipe multifuncționale, alături de lideri de top din industrie și vă veți extinde rețeaua profesională.

Veniți alături de noi în cadrul BAT, unde dedicarea întâlnește posibilitatea, iar povestea dumneavoastră de carieră are loc să prindă aripi.

Tomorrow Can't Wait

Construirea unei lumi fără fum nu este puțin lucru. Este o ambiție susținută de eforturile colective ale unor persoane talentate, fiecare contribuind cu perspectiva sa unică. Acesta este cel mai inovator capitol din istoria BAT și puteți ajuta la modelarea acestuia.

Strategie și scop Marcă și inovație

Route-to-Market & Channel Development Manager

Why BAT Japan
Few roles at this level let one person redesign a commercial model across three countries and then watch it run.

  • A market-leading annual performance bonus (subject to eligibility)

  • Health cover, transport support and a flexible holiday plan with additional incentives

  • English and Japanese language training, delivered on company time — English is development here, not a gate

  • A published capability framework for every role and grade — so you know precisely what the next grade requires, not just that progression exists — plus online learning and structured leadership programmes

  • Global Top Employer for the ninth consecutive year — certified across five regions and a record 44 countries

Tokyo, Japan · Full-time · Manager 

Redesign how our products get to market across three countries — then prove the new model works before it scales.

BAT is a global multi-category consumer goods business. Our purpose is to create A Better Tomorrow™, with a vision to build a smokeless world — as at 31 December 2025, 34.1m consumers used our Smokeless Products, generating 18.2% of Group revenue. Selling several categories at once through the same stores is a genuinely different problem from selling one, and most route-to-market models in this region weren't built for it. Rebuilding them is your remit.

The role
You own how we reach retailers and consumers across North Asia: the service model our trade teams run, the channels we prioritise, and the capability of the people executing it. You design, pilot, evaluate and then scale — or kill. This is a role with real authority over standards across markets, and real accountability for whether execution in stores actually improves.

What you'll own

  • The trade service model — how our teams cover, serve and grow each type of outlet, and how that evolves

  • Route-to-market and channel strategy: where the growth is, what's structurally in the way, and the plan to fix it

  • The performance measures for trade execution — defining them, governing them, and turning them into prioritised action rather than a dashboard

  • Design and evaluation of channel pilots, and the decision on whether to scale them

  • Retail data — the census, classification and quality standards that everything else depends on

  • Capability building for commercial teams across markets: identifying the real gaps and running the programmes that close them

  • Change management — getting three markets to adopt a new way of working, which is harder than designing it

What you'll bring

  • Proven work on trade operations and on designing a trade service model — not just running one someone else designed

  • Transformation experience: you've changed how a commercial organisation works and made it stick

  • Strong analytical and problem-solving ability, and comfort with Power BI

  • The influence to move stakeholders who don't report to you, across countries

  • People leadership and a genuine interest in developing others

  • Useful, not essential: trade activation experience

Qualifications

  • 5+ years in trade marketing and distribution within consumer goods, plus experience in sales, route-to-market or channel development

  • A university degree

  • Native-level Japanese. Your deep knowledge of this market is the reason for the role — we provide structured English training on company time to support the regional part of it

Whoever you are and wherever you're from, you can belong here — many nationalities, ages, genders and professional backgrounds, supported by Women in Leadership and B-United, our LGBTQ+ and allies network. Our Global Returners programme supports people restarting after time away from work. Need an adjustment during the process? Just tell us.

Candidați acum

Valori

În cadrul BAT, valorile sunt cele care ne ghidează în atingerea scopului companiei. Acestea reprezintă o busolă și ne ghidează pe calea spre A Better Tomorrow™, definind modul în care inovăm, ne dezvoltăm și obținem succesul și stabilind, în același timp, standarde ridicate pentru reușitele individuale și progresul colectiv. Bazate pe integritate și colaborare, acestea ne susțin în rolul de pionieri ai schimbării într-o lume care se transformă cu o viteză incredibilă și ne ajută să construim moștenirea BAT cu încredere și precizie.

Design circular colorat cu textul 'WE ARE REYNOLDS' în centru.
  • Diversitate și incluziune
  • Acționăm în mod corect
  • Ne prețuim consumatorii
  • Pasiunea de a câștiga
  • Acționăm independent cu încredere
  • Mai puternici împreună
Pessoa sentada em frente a uma caixa de recepção moderna em uma oficina com luces suspensas e plantas em pot

Preluați controlul asupra viitorului dumneavoastră cu BAT

La BAT, suntem dedicați nu numai unor locuri de muncă, suntem dedicați unor cariere construite cu scop.

Suntem de părere că fiecare persoană își poate găsi locul în organizația noastră. Indiferent dacă sunteți în căutarea unui mentor, doriți să vă diversificați experiența prin misiuni internaționale sau să adoptați metode de lucru inovatoare, dorim să vă susținem să vă dezvoltați aspirațiile de carieră și să vă descoperiți întregul potențial.

Credem în dumneavoastră. Veniți alături de noi în cadrul BAT, unde dedicarea întâlnește posibilitatea, iar povestea dumneavoastră de carieră are loc să prindă aripi.

Employee Image

„Un ritm rapid și un mediu internațional sunt motivele pentru care ce îmi place să lucrez aici. Am avut ocazia de a ocupa mai multe roluri și de a-mi transpune pasiunea pentru sustenabilitate într-o implementare multi-canal, oferind consumatorului o experiență fără cusur, asigurând implementări unitare pe toate canalele de comunicare, inclusiv E&E, Retail și platforme digitale.”

Beneficii

În esență, înțelegem că dai tot ce ai mai bun atunci când te simți pe deplin susținut. Pachetul nostru de recompense și beneficii, conceput cu atenție, este gândit pentru a recunoaște contribuțiile tale și pentru a amplifica impactul tău. Pe măsură ce tu crești, creștem și noi.

This section contain controls for the upcoming carousel.

Bunăstarea socială

Bunăstarea este mai valoroasă atunci când este împărtășită. Beneficii care încurajează un sentiment de comunitate și legături strânse între angajați. Cu cât ne implicăm mai mult în comunități și împărtășim principiile unei vieți bune, cu atât mai aproape vom fi de acestea. Încurajăm interacțiunile sociale pozitive în interiorul și în afara BAT, sprijinim colaborarea și creăm un mediu de lucru pozitiv, în care angajații se simt apreciați și parte a unei comunități.

Bunăstarea emoțională

Echilibrul dintre viața profesională și cea personală vă permite să vă reîncărcați rezervele de energie și să faceți față provocărilor. Beneficii și inițiative concepute pentru a susține sănătatea mintală a angajaților. În cadrul BAT, promovăm o cultură de susținere a angajaților, pentru a le oferi instrumentele necesare să răspundă mai bine presiunilor vieții și să devină mai rezistenți, indiferent de provocările cu care se confruntă.

Bunăstarea fizică

Sănătatea este piatra de temelie pe care se așază armonios toate celelalte aspecte din viețile noastre. Beneficii care susțin sănătatea fizică a angajaților, extind serviciile incluse unde este cazul și promovează un stil de viață sănătos, reducând stresul și stimulând energia și productivitatea la nivel general.

Bunăstarea financiară

Liniștea sufletească este de neprețuit, dar nu ar trebui să coste o avere. Beneficii și inițiative concepute pentru a vă ajuta să obțineți stabilitate și securitate financiare, susținându-vă să luați decizii financiare bine informate, să atenuați stresul financiar și să vă îmbunătățiți perspectivele pe termen scurt și lung.

Comunitatea de resurse umane

Să ținem legătura

Asigurați-vă că aflați despre oportunitățile de angajare imediat ce acestea devin disponibile. Completați mai jos câteva detalii pentru a fi la curent cu locurile de muncă potrivite pentru abilitățile dumneavoastră.

Interesat deCăutați o categorie și selectați-o din lista de sugestii. Căutați un loc și selectați-l din lista de sugestii. La sfârșit, faceți clic pe „Add” [Adăugare] pentru a crea alerta dvs. privind posturile vacante.